稳定

高校编外岗位的稳定性取决于多种因素，包括学校的资金状况、项目的需求以及个人的表现等。一般来说，如果学校的经费充足，而且该项目是长期进行的，那么编外岗位可能会比较稳定。然而，如果经费有限或者项目是短期的，那么编外岗位的稳定性可能就会受到影响。

此外，编外人员通常不享受编制内人员的福利和保障，例如编制内人员可能享有的稳定的工作保障、退休金、医疗保险等待遇，编外人员可能无法享受到。