按照原来的生产计划逐渐的恢复各条生产线的正常运行，推出优厚条件招聘男、女适龄工人，补齐各流水线上的缺少员工的问题，加强后勤管理，尤其是员工吃、住、娱乐这块要提高档次，解除员工的后顾之忧，加大员工的薪水、福利待遇，有了人气企业才有了活力。