审退休档案时，应以招工表为准。招工表是企业招聘员工的重要依据，记录了员工的基本信息和入职时间，是退休后计算工龄和月度退休金的基础。

而毕业证只是员工毕业时的证明文件，并不记录员工的工作经历和工龄信息。

因此，在审核退休档案时，应以招工表为准，以确保退休金的正确计算。