深圳市公办小学教师的待遇并不完全相同。虽然教师的基本工资和福利待遇全部由政府统一制定，但是补贴、津贴等额外福利的分配则会因地理位置、学校类型、教龄、职称等因素产生差异。

例如，在深圳市中心区的公办小学教师，由于生活成本上升，福利会相对高一些；而在郊区或农村地区的公办小学教师，福利待遇相对就会低一些。

此外，有些小学根据学校基本情况和教学资源分配能力，会给予额外的补贴或奖励，例如提供教育培训、教学工具等等，这些也会对教师的福利待遇产生影响。